Название: Повелительница внешнего намерения
Автор: Татьяна Самарина
Издательство: ИГ "Весь"
Год: 2016
Страниц: 200
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10,8 Mb

«Когда вы осознаете, насколько вы уникальны – в вас проснутся дремлющие силы, и вы сможете управлять внешним намерением» – послание, которое Татьяна Самарина, автор книги, адресует каждой женщине, вне зависимости от возраста, семейного положения и социального статуса. Эта книга может стать началом вашего пробуждения, переходом на новый уровень жизни, чувствования, осознанности, женственности и сексуальности. В ней вы найдете 52 энергетических послания, работая с которыми, вы начнете проявляться в самых лучших своих качествах. Отпадет всякая необходимость играть какие-либо роли, потому что самое потрясающее, какой вы можете быть – это вы настоящая, истинная, уникальная.

Название: Сила привычек. Как стать по-настоящему успешным
Автор: Александр Верещагин
Издательство: ИГ "Весь"
Год: 2016
Страниц: 160, 46 ил.
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10,9 Mb

Билл Гейтс, Уоррен Баффет, Стив Джобс, Роберт Кийосаки – все эти люди стали богатыми и успешными, потому что… всю жизнь следовали полезным привычкам. Будучи безработным студентом, Александр Верещагин попробовал изменить свою жизнь с помощью привычек, которых придерживались все успешные люди. Он следовал им каждый день. Сейчас Александр – известный психолог-коуч, который убежден: чтобы внести в жизнь желаемые позитивные изменения, нужно изменить свои привычки.

Название: Исполнение желаний по-женски. Как начать новую жизнь, легко и просто реализовывать свои цели
Автор: И. Удилова, И. Семина, А. Уступалов, О. Фролова
Издательство: ИГ «Весь»
Год: 2016
Страниц: 190
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 15,7 Mb

Из этой книги вы узнаете, как получать желаемое по-женски. Да, именно получать желаемое, а не достигать своих целей. Ведь достижения – это призвание мужчин, а женщины могут просто получать все, что им нужно, – с любовью и радостью. Для этого нужно, во-первых, избавиться от психологических блоков, которые мешают сосредоточиться на желаемом, – это ограничения, неуверенность, самокритика, обиды.

Название: Четыре гавани нашей жизни
Автор: Сергей Елисеев
Издательство: Четыре четверти
Год: 2016
Страниц: 180
Язык: русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 11,8 Мб

В своей профессиональной деятельности Сергей Елисеев столкнулся с тем, что многие его консультации связаны с проблемами, повторяющимися у большинства посетителей. Люди разные, а проблемы – одинаковые. Такие общие проблемы он условно назвал гаванями жизни.

Название: Фен-шуй для чайников
Автор: Кенеди Девид Дэниел
Издательство: Диалектика
Год: 2011
Формат: djvu
Страниц: 326
Размер: 57 Mb
Язык: Русский

Фэн-шуй поможет наполнить позитивной энергией все сферы жизнедеятельности, от отношений в семье до финансовой сферы или работы. Вы считаете, что фэн-шуй — это слишком сложно? Не знаете, с чего начать? Успокойтесь! В этой книге вы найдете всю необходимую информацию, а также рисунки и схемы. Уже сегодня вы можете приступить к обустройству дома или офиса с максимальной пользой для себя! Фен-шуй - это древнее китайское искусство и наука о гармонизации пространства, сфер жизни и деятельности человека, которое зародилось более трёх тысячелетий назад, и в переводе с китайского языка означает "ветер и вода".

Название: Жесткие переговоры в стиле агентурной вербовки. Секреты влияния и власти в деловом общении
Автор: Александр Кичаев
Издательство: БХВ-Петербург
Год: 2012
Страниц: 272
Язык: русский
Формат: pdf
Размер: 10.2 Мб

В книге автор раскрывает алгоритмы ведения переговоров с трудными партнерами. Представленные модели взаимодействия с разными типами личности ориентируют переговорщика на ту или иную роль в зависимости от его задач и обстоятельств.

Название: Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации. Mitarbeiter fördern. Motivattionsinstrumente für den Unternehmenserffolg
Автор: Мерманн Элизабет
Издательство: Харьков: Изд-во Гуманитарный Центр
Год: 2007
Формат: djvu
Страниц: 184
Размер: 12,01 Мб
Язык: Русский

Мотивировать другого человека - значит стимулировать его к достижению определенной цели, например, к творчеству или к активности, к усвоению желательного курса или к идентификации себя с организацией и ее целями, несмотря на сложности.

Название: Сила вашего подсознания
Автор: Мерфи Джозеф
Издательство: Феникс
Год: 2000
Формат: RTF/FB2
Страниц: 210
Размер: 10.8 MB
Язык: Русский

Эта книга выдержала испытание временем и международной славой. С людьми всех сословий, рас и народов происходили чудеса. Ваша жизнь также чудодейственным образом изменится, как только начнете применять магическую силу вашего подсознания. Эта книга расскажет о том, как образ мышления и картины воображения формируют и определяют вашу судьбу. В книге приводятся многочисленные простые методики воздействия на подсознание При правильном их применении подсознание подскажет человеку, как найти правильное решение возникших проблем, выработать высокие нравственные качества, освободиться от дурных привычек. Книга адресуется самому широкому кругу читателей всех возрастов и, возможно, в первую очередь молодежи.

Название: Прощай, застенчивость! 85 способов преодолеть робость и приобрести уверенность в себе
Автор: Лейл Лаундес
Издательство: Добрая книга
Год: 2013
Страниц: 280
Язык: русский
Формат: pdf
Размер: 11 Мб

Неуверенность в себе - наш главный враг, основной источник наших бед и неудач в жизни. В своей новой книге Лейл Лаундес, рассказывает о том, как победить нашего главного врага - неуверенность в себе. Используя 85 проверенных приемов, вы сможете преодолеть застенчивость и повысить самооценку, чтобы в полной мере использовать ваш личный потенциал, раскрыв перед окружающими свои многочисленные таланты и возможности.

Название: Почему я ввязываюсь в конфликты
Автор: Виктор Дельцов
Издательство: Научная книга
Год: 2012
Страниц: 170
Язык: русский
Формат: pdf
Размер: 10.2 Мб

Конфликты существенно портят нашу репутацию, настроение и нервную систему. Но, к сожалению, они – неотъемлемая часть жизнедеятельности любого человека, поскольку там, где сталкиваются интересы двоих, всегда непременно возникает конфликт – скрытый или явный.